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凱特里斯特銀拓遵循“十三五”中小企業(yè)的成長規(guī)劃，按照現(xiàn)代企業(yè)管理制度的基本要求，完善公司管理制度，推動企業(yè)文化的建設(shè)，推動管理創(chuàng)新、提高管理水平。堅(jiān)持以人為本，重視人的因素，培養(yǎng)和造就高素質(zhì)的員工隊(duì)伍，逐步形成管理科學(xué)、經(jīng)營規(guī)范、成長性良好的示范企業(yè)。
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